为总结上半年工作成绩,深入查摆存在问题,明确下半年工作目标,7月13日上午,南阳高新区法院召开2023年上半年工作总结大会,会议由院分党组副书记、副院长冯新霞主持,全院干警参加会议。
会议通报了高新区法院第二季度聘用制书记员绩效考评情况。院领导对分管工作逐一述职,围绕2023年上半年诉讼服务、审判执行质效、廉政建设、综合工作等方面进行了客观、全面的总结,在汇报成绩、总结亮点的同时,也实深刻剖析了存在的问题,并分别阐述了下半年的工作打算。
何志院长充分肯定了上半年全院取得的工作成绩,明确指出了当前存在的问题和短板,并就谋划好下半年法院各项工作提出了具体的要求。
肯定成绩 强信心
一是党建队建两手抓,齐头并进强队伍。要继续围绕“严作风、精业务、提质效、创品牌”工作思路,聚焦强班子、强基层、强学习、强作风、强管理 “五个抓手”,建设一支坚强有力的法院铁军队伍。
二是审判执行两手抓,攻坚克难显担当。要进一步强化责任担当,聚焦执法办案第一要务,充分认识提升审执质效的紧迫感,紧盯核心指标,对标对表靶向发力,确保优势指标不下滑,劣势指标有提升。
三是硬件软件两手抓,统筹推进显成效。要在加强法院“硬件”基础设施建设的同时,不断提高“软件”诉讼服务能力水平,全体干警要乘势而上,为人民群众提供更加优质、高效的司法服务。
找准差距 强动力
要坚持目标导向、问题导向,纵向看差距、横向看不足。
一是加强业务学习。建立完善全院学习、全方位学习的常态化学习机制,努力营造“比学赶超”的学习氛围,不断提高全体干警的司法能力和业务水平。
二是提高审执效率。紧盯审判执行质效指标,重点围绕审判执行质效中的弱项指标,究原因、找对策、补短板、强弱项,扎实推进各项工作全面提升。
三是夯实工作作风。要树立“有解”思维,工作中遇到难题要勇于探索、敢于尝试,扎扎实实做好每一项工作,做到“题题有解”。
四是严肃纪律作风。坚持严管和厚爱相结合,用制度管人管事,奖优罚懒,在全院上下营造严作风、提能力、创佳绩的浓厚氛围。
对症施策 强结果
一是“三标”落地见效。院领导做标率,团队长做标杆,全体干警做标兵,以“头雁效应”激发“群雁活力”。
二是公正效率兼顾。要紧紧围绕“公正与效率”这一主题,既注重程序公正和实体公正,又注重矛盾化解的效率,最大程度满足人民群众对公正与效率的新要求、新期待。
三是能力作风并重。要以“观念能力作风提升年”为契机,找准工作目标,树立责任意识,切实更新观念、提升能力、转变作风,确保南阳高新区法院年度目标圆满完成。(供稿:南阳高新区法院 王宪 谢璟)
上一篇: 驻马市生态环境局新蔡分局组织开展“强党性”警示教育活动|重点聚焦
下一篇: 最后一页
所有文章、评论、信息、数据仅供参考,使用前请核实,风险自负。
Copyright 2013-2020 高陵经济网 版权所有 京ICP备2022016840号-34
联系邮箱:920 891 263@qq.com glxcb.cn All Rights Reserved