微软周三公布的年度文件显示,微软CEO纳德拉在2019财年共获得4291万美元的总薪酬,较上一财年的2584万美元大幅增加66%。
尽管薪酬大幅增加,不过这一数字还是低于纳德拉2014财年刚上任时获得的8430万美元。
按照各个组成部分来看,基本工资233万美元,较2018财年增长55%;股票奖励部分增幅最大,2019财年获得2967万美元,较上一年增长76%;非股权激励计划薪酬1080万美元,增幅在45%;其他补贴11万美元,与上一年一本持平。
近年来微软开启了“去Windows化”进程,同时其高速成长的云业务也让这家“老牌”科技企业重新焕发生机。
上任后,纳德拉并没有跟Windows死磕到底,而是在2015年将Windows连同Xbox主机、Surface PC等一系列业务打包划入“更多个人计算(More Personal Computing)”这一业务类别之中,迈出微软“去Windows化”的第一步。
随后微软又于2018年宣布了纳德拉上任以来最大的公司重组计划,成立“体验与设备”事业组和“云与AI”事业组。当时有评论指出,通过拆分Windows操作系统业务,纳德拉将领导微软加速转型到云计算时代。
转型的表现体现在数据中。
财报显示,2019财年微软实现营收1258亿美元,同比增长14%。商业云业务的营收同比大增43%至381亿美元;服务器产品和云服务收入增长25%,Azure平台营收同比增长72%。
与此同时,过去三年,总股东回报和股东现金分红持续保持强劲。
优秀的财务表现也让资本市场对微软股票青睐有加。微软在文件中指出,在审查纳德拉年度股权薪酬时,董事会独立成员认识到纳德拉担任CEO的出色能力,微软在他任职期间的成就足以证明这一点。
今年以来,微软股价已经累计上涨38%,市值突破万亿美元大关,并在9月触及142.37美元的历史新高。2014年2月纳德拉上任至今,微软股价涨幅超过280%。
过去5个财年微软股价表现(图片来源:微软)
2014年纳德拉上任至今微软股价大幅上涨